Desde su creación en 1944, Grupo COBRA ha evolucionado hasta convertirse en un referente mundial con capacidad y determinación para desarrollar, crear y operar infraestructuras industriales y de energía que requieran un alto nivel de servicio, sobre la base de la excelencia en integración, innovación tecnológica y solidez financiera. Grupo COBRA emplea a más de 30.000 personas en más de 45 países y ofrece una amplia gama de servicios a través de más de 300 delegaciones aportando valor a todo tipo de clientes, desde particulares a grandes corporaciones. Nuestro espíritu emprendedor y vocación de servicio, hace posible centrar y maximizar el valor de los activos de nuestros clientes y su accionariado, trabajando bajo un conjunto de valores como el medioambiente, la salud y seguridad en el trabajo y la excelencia.

Somos una empresa Líder Global con más de 75 años de experiencia en ingeniería, instalaciones y servicios industriales. Contratando a más de 30.000 personas en más de 60 países, ofreciendo una amplia variedad de servicios a nuestros clientes, desde particulares hasta grandes corporaciones.

Nos encontramos en búsqueda de un Coordinador financiero para sumarse al equipo

¿Qué buscamos?

• Profesional de la carrera de Contabilidad, Administración, Economía o carreras afines.
• Manejo de Office a nivel intermedio
• Conocimiento de Oracle (deseable)
• Conocimientos en NIIF
• 5 años de experiencia realizando funciones similares

¿Cuál es tu reto?

• Representar a la organización ante las distintas auditorías externas realizadas tanto por clientes y/o entidades públicas.
• Coordinar el envío oportuno de la información financiera contable requeridas en las auditorías.
• Supervisar el informe de estados financieros.
• Supervisar la preparación de informes y procedimientos financieros y de gestión
• Elaborar los estados financieros de las delegaciones y/o proyectos, de acuerdo a los procedimientos establecidos.
• Supervisar el cumplimiento de su equipo de trabajo los lineamientos, políticas y procedimientos de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente que la organización exige y la legislación vigente.

¿Qué ofrecemos?

• Sueldo acorde al mercado
• Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de ley (CTS, Gratificación, Vacaciones, Seguro Social, Seguro Vida Ley, Asignación Familiar*).
• EPS (Opcional)
• Línea de carrera según desempeño
• Participación de Utilidades
• Beneficios corporativos en los rubros de Educación, Salud y Entretenimiento

¹ En Grupo Cobra promovemos un ambiente laboral diverso e inclusivo, valoramos la diversidad de nuestros empleados, fomentamos la igualdad de oportunidades y la eliminación de discriminación en el lugar de trabajo. Nos esforzamos por asegurar que todos nuestros empleados tengan acceso a las mismas oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. ² Todas las solicitudes serán consideradas con igualdad de oportunidades, si estas interesado en ser parte de nuestro equipo, ¡Postula ahora!

Requisitos: