JRC Ingeniería y Construcción, importante empresa especializada minera líder en la ejecución de proyectos mineros y de construcción, con presencia en Perú, México y Canadá se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar el cargo de Jefe de Mantenimiento - Sede Yauricocha.

Requisitos:

• Colegiado en Ingeniería Mecánica o carreras afines.
• Deseable especialización en mantenimiento de equipos y gestión de reparaciones.
• 05 años de experiencia en posiciones afines para el sector minero (subterránea y/o tajo abierto)
• Conocimientos en mecánica, electricidad y electrónica.
• Conocimientos en control de costos y manejo de inventarios.
• Nivel de office intermedio.

Funciones:

• Planificar el plan operativo de mantenimiento de equipos pesados, ligeros y eléctricos manteniendo los estándares adecuados para la operación de mina.
• Programar plan de contingencia para cualquier emergencia que se pueda presentar en el funcionamiento de equipos, así como los sistemas eléctricos y materiales
• Asegurar la buena conservación de los activos fijos del área, tales como herramientas, equipos de diagnóstico y equipos del taller y proponer según sea el caso su baja y
• Realizar controles e inventarios de herramientas y repuestos que se utilizaron en el mes.
• Coordinar con empresas tercerizadoras que dan soporte técnico a la flota para programar su mantenimiento.
• Elaborar y gestionar el programa y control del mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos manteniéndolos en condiciones de operación segura y libre de pérdidas.
• Cumplir los lineamientos del SIG de calidad, seguridad, salud ocupacional y medio ambiente
• Cumplir el reglamento interno de trabajo, reglamento de seguridad y salud en el trabajo.
• Asegurar la integridad de los procesos cuando se planifiquen e implementen cambios en el SIG, teniendo en consideración la determinación de posibles nuevos riesgos y
• oportunidades, y sus respectivas acciones para abordarlos.
• Cumplir con las obligaciones estipuladas en el artículo 38 del Subcapítulo I - Capítulo II del Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en Minería D.S. N° 024-2016-EM y DS023-2017-EM.
• Cumplir con otras responsabilidades inherentes al cargo.

Beneficios:

• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
• EPS cubierta al 100%
• Oportunidad de desarrollo en una organización con alto potencial de crecimiento.

En esta empresa está prohibida la discriminación de acuerdo a la Ley N° 29973