Léveris nace del genuino interés por hacer empresa de manera responsable en términos éticos y sociales, considerando el desarrollo de las personas en todas sus dimensiones y contribuyendo así con el crecimiento de las organizaciones. Somos tu mejor socio estratégico en materia de Capital Humano, optimizamos tus resultados en términos de calidad y trabajamos de la mano para lograr tus objetivos a través de un equipo de profesionales dispuestos a brindarte soluciones integrales y estratégicas. ¿Por qué elegirnos? Porque comprendemos las necesidades de tu organización y su cultura organizacional para lograr objetivos en conjunto. Porque ponemos a tu disposición un equipo de profesionales expertos en materia de Recursos Humanos. Porque la confianza de nuestros clientes es nuestro mejor respaldo.

Descripción del puesto: Reclutador - Generalista de Recursos Humanos - Experiencia en Contratistas Mineras

En Léveris, empresa dedicada a potenciar el capital humano de organizaciones de manera ética y responsable, nos encontramos en la búsqueda de un Reclutador con experiencia en contratistas mineras y disponibilidad paralaborar en el Callao y Ventanilla, Lima, Perú. Si eres un profesional Senior con experiencia en procesos de reclutamiento masivo y estás listo para enfrentar nuevos desafíos, ¡esta oportunidad es para ti!

En este rol, tendrás la responsabilidad de identificar perfiles especializados en el sector minero, gestionar el proceso de reclutamiento, realizar entrevistas y seleccionar al mejor talento para satisfacer las necesidades de nuestros clientes en el sector. Buscamos a alguien proactivo, orientado a resultados y con habilidades para establecer relaciones sólidas con candidatos y colaboradores internos.

Si te apasiona el mundo de los recursos humanos, tienes una fuerte orientación al cliente y te motiva contribuir al crecimiento de las organizaciones a través del talento humano, ¡te estamos buscando!

Requisitos:

REQUISITOS:

• Titulado en Administración, Ing. Industrial, Recursos Humanos.

• Experiencia de 3 años en Reclutamiento y Selección en el sector minero. (excluyente)

• Tener manejo de office avanzado.

• Capacidad de Trabajo bajo presión.

• Disponibilidad para viajar.

• Disponibilidad para trabajar de Lunes a Sabado.

• Disponibilidad para laborar en oficinas del Callao y Ventanilla.

FUNCIONES:

• Implementar el área desde inicio.

• Tener disposición del personal a cargo.

• Elaborar y actualizar los files virtuales del personal incluyendo certificados de capacitaciones, entre otros.

• Gestionar los contratos de trabajo de las incorporaciones y renovaciones.

• Dar soporte en la organización de inducción, entrevistas, entre otros.

• Realizar procesos de reclutamiento y selección masivos.

• Filtrar/ Validar/ Documentar/Programar: personal a centros de costo

• Gestionar renovación de pólizas de SCTR y VIDA LEY, Programación de EMO- Inducción-

• Registro Tareo del personal operativo y administrativo

• Gestionar evaluación de desempeño con cada jefe de área.

Beneficios

• Agradable clima laboral
• Beneficios de Ley